Gick nyligen en bra projektledarutbildning på Wenells, och en bonus var den modell kursledaren rekommenderade för att hålla bra möten. Den kan sammanfattas som BOSS, och beskrivs så här:
Bestäm ramar: Tänk igenom syftet med mötet och förbered en agenda där det framgår vad som ska åstadkommas, tidsramar och mötesformer.
Observera gruppen: Var observant på deltagarna, inte minst på det som inte sägs. Ge akt på ickeverbal kommunikation som kan visa ointresse, oenighet eller någon som inte förstår.
Stimulera: Uppmuntra deltagarna att bidra genom ögonkontakt, öppna frågor, olika kommunikationsformer, exempelvis bikupor och gula lappövningar.
Styr: Återför till agendan, parkera sidospår, sammanfatta information och avbryt vid behov.
Tyckte det var en bra och enkel tanke-modell för få lite mer styr på möten.
FredrikWiberg.com 